Signature d’un Pacte Historique pour la Stabilité Sociale et Économique en Guinée

Le 29 mai 2025, la Guinée a franchi une étape majeure vers une gouvernance sociale plus inclusive et apaisée en adoptant officiellement le Pacte de Stabilité pour la Croissance et le Progrès Social.

Cette cérémonie solennelle, présidée à Conakry par le ministère du Travail et de la Fonction publique, avec le soutien du Conseil National du Dialogue Social (CNDS), a réuni les trois piliers du monde du travail : l’État, les employeurs et les travailleurs. Ensemble, ils se sont engagés à œuvrer pour un climat social durable et une croissance économique équitable.

Ce pacte découle d’un processus amorcé le 4 octobre 2023, lors de la signature d’un Accord tripartite établissant les bases d’une Charte nationale de dialogue social. L’article 11 de cette charte prévoit explicitement la mise en place d’un tel pacte, consolidant ainsi un cadre de concertation permanent et institutionnalisé entre les acteurs du monde du travail.

Dans un contexte marqué par des tensions sociales, des grèves et des conflits professionnels fragilisant le tissu économique guinéen, la signature de ce pacte représente une avancée significative. Le ministre du Travail, M. Faya François Bourouno, a annoncé la création prochaine d’un Observatoire national des relations professionnelles, chargé d’anticiper et de désamorcer les tensions dans le monde du travail.

Parmi les signataires, Ahmed Kanté, président de la Fédération patronale des guinéens du secteur minier (FEPAMGUI), a salué cette initiative comme une étape décisive vers une société apaisée et économiquement stable. Il a souligné que ce pacte est le prolongement logique des efforts déjà consentis pour stabiliser le climat social, notamment la signature de la convention collective du secteur des mines, carrières et industries associées. Selon lui, le respect de cette convention collective et de la grille salariale qui l’accompagne est un gage de paix et de tranquillité pour les travailleurs et les employeurs.

Ce pacte s’inscrit dans une dynamique soutenue par le Bureau International du Travail (BIT), partenaire stratégique de la Guinée dans cette réforme. Grâce à cet accompagnement technique et institutionnel, le pays met en place des outils de gouvernance sociale alignés sur les standards internationaux en matière de dialogue tripartite et de justice sociale.

La signature de ce pacte ouvre désormais la voie à une ère nouvelle pour les relations du travail en Guinée, fondée sur la confiance mutuelle, le respect des engagements et une volonté commune d’éradiquer les conflits sociaux par la prévention, la concertation et la transparence. La mise en œuvre effective de ce pacte repose désormais sur l’engagement des acteurs concernés.

L’article Signature d’un Pacte Historique pour la Stabilité Sociale et Économique en Guinée est apparu en premier sur Mediaguinee.com.